2021年江西宜春豐城市選調(diào)本籍在外優(yōu)秀教師公告
摘要
- 1 報(bào)考人數(shù)
- 2 報(bào)名時(shí)間
- 3 筆試時(shí)間
- 4 面試時(shí)間
為實(shí)施“歸巢工程”,完善教師補(bǔ)充機(jī)制,經(jīng)市人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,現(xiàn)面向市外公開選調(diào)一批豐城籍在外在編在崗優(yōu)秀教師,特公告如下:
一、選調(diào)數(shù)量
具體選調(diào)學(xué)校、學(xué)科及人數(shù)視報(bào)名情況確定。
二、選調(diào)對象及條件
(一)本人為豐城籍(含配偶為豐城籍或在豐城行政事業(yè)單位工作的,或本人<配偶>父母、子女在豐城工作生活的),通過正規(guī)渠道進(jìn)入教師隊(duì)伍的在編在崗(含今年試用期滿轉(zhuǎn)正)的教師。
(二)高中教師具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷,初中教師具有全日制普通高校專科及以上學(xué)歷,小學(xué)、幼兒園教師具有全日制中師及以上學(xué)歷。
(三)具有相對應(yīng)任教層次及以上教師資格證。
(四)年齡40周歲以下(以當(dāng)年提交申請報(bào)告時(shí)的年齡為準(zhǔn))。中小學(xué)高級教師、特級教師、縣級及以上骨干教師和學(xué)科帶頭人年齡放寬至45周歲以下。
(五)為人師表,遵紀(jì)守法。近三年無違法違紀(jì)記錄、年度考核和師德考核為合格及以上等次。
(六)身體健康,能勝任教學(xué)工作。
對符合資格條件的中小學(xué)高級教師、省級特級教師和設(shè)區(qū)市及以上級教學(xué)類獲獎(jiǎng)?wù)摺?yōu)秀教育工作者、模范教師、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、骨干教師、學(xué)科帶頭人開辟綠色通道,通過資格審查的人員報(bào)經(jīng)市人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后直接引入。
三、選調(diào)程序
(一)發(fā)布公告。2021年5月26日,在豐城市政府網(wǎng)發(fā)布《豐城市2021年選調(diào)本籍在外優(yōu)秀教師公告》。
(二)報(bào)名及資格審查。采取現(xiàn)場報(bào)名方式,按“學(xué)段一致、學(xué)科對應(yīng)、區(qū)域?qū)Φ?rdquo;的原則,由申請人提交參加選調(diào)報(bào)名材料,每人限報(bào)一個(gè)與本人現(xiàn)任學(xué)段學(xué)科一致的崗位。報(bào)名時(shí)間:2021年6月10日和6月11日8:30至17:30(工作時(shí)間),逾期不予報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn):豐城市新城小學(xué)。報(bào)名時(shí)須提供以下資料:
1.豐城籍的證明材料(如戶口簿或單位工作證明等)的原件和一份復(fù)印件;
2.任教學(xué)校出具的“在編在崗、任教學(xué)段學(xué)科、近三年無違法違紀(jì)記錄,年度考核、師德考核等次和簽署同意報(bào)考意見及當(dāng)?shù)乜h級教育主管部門簽署同意報(bào)考意見”的證明(詳見附件);
3.招聘為教師的相關(guān)材料的原件和一份復(fù)印件,提供包含但不限定下列材料之一:
(1)政府或人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組或人社、教育等部門聯(lián)合下達(dá)的招聘錄用文件;
(2)教師與人社、教育等部門共同簽訂的招聘協(xié)議書或事業(yè)單位工作人員審批表或特崗教師的“江西省服務(wù)期滿特崗教師申請留任考核表”。
(3)教師入職時(shí)人社和教育部門開具的行政介紹信;
(4)教師試用、見習(xí)(學(xué)徒、熟練)期工資審批表和轉(zhuǎn)正定級工資審批表。
4.真實(shí)有效的身份證、符合報(bào)名條件的畢業(yè)證、教師資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、榮譽(yù)證書及獲獎(jiǎng)通報(bào)的原件及一份復(fù)印件。
5.一份貼好1寸半身免冠近期彩色同底證件照片的《豐城市2021年選調(diào)本籍在外優(yōu)秀教師報(bào)名申請表》(見附件)。
在報(bào)名的同時(shí),進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿選調(diào)工作的全過程。
(三)面試和心理健康測試。由市人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭,制定面試工作實(shí)施方案,組織集中面試。面試采取“現(xiàn)場答題+心理健康測試”方式進(jìn)行。符合綠色通道條件的人員只需參加心理健康測試,其他人員需參加面試和心理健康測試。面試內(nèi)容為:新課標(biāo)基本教學(xué)技能,心理健康測試結(jié)果為“合格或不合格”兩種。
面試流程:面試人員先隨機(jī)抽取考題,然后進(jìn)行15分鐘的備考,最后進(jìn)行6分鐘內(nèi)的面試。面試后,再進(jìn)行心理健康測試。面試成績和心理健康測試結(jié)果當(dāng)場宣布,并由本人簽字確認(rèn)。
實(shí)行心理健康測試結(jié)果“不合格”淘汰制。在心理健康測試結(jié)果為“合格”的前提下,按面試成績分學(xué)段學(xué)科由高分到低分確定名次;如出現(xiàn)面試成績相同的情況,則以報(bào)名次序確定名次。
面試時(shí)間為2021年7月6日上午8點(diǎn),面試地點(diǎn)另行通知。未按時(shí)參加面試的,視為自動(dòng)放棄。
(四)體檢。心理健康測試結(jié)果為合格的教師,參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》(贛教規(guī)字〔2021〕3號)進(jìn)行體檢,體檢結(jié)果不合格的教師,取消擬調(diào)資格。
體檢時(shí)間和體檢醫(yī)院另行通知,但須注意:
一是參加體檢人員當(dāng)天上午8點(diǎn)前憑身份證空腹參加體檢,費(fèi)用自理;同時(shí)帶一張與報(bào)名申報(bào)表同底的一寸彩色照片。
二是對未按時(shí)參加體檢的考生,視為自動(dòng)放棄。
(五)結(jié)果公示。在豐城政府網(wǎng)公示面試成績、體檢結(jié)果和擬調(diào)人員,公示期5個(gè)工作日。
(六)自主選崗。公示期滿無異議后,符合綠色通道條件人員按“榮譽(yù)級別、獲獎(jiǎng)層次”計(jì)分分值、其他入選人員按面試成績,由高分到低分自主選崗。選崗時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(七)辦理調(diào)動(dòng)。被選調(diào)人員接通知后于8月27日前(含當(dāng)天)到豐城市人社局、市教育體育局、市委編辦辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。如未如期辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)的,視為自動(dòng)放棄。
本公告未盡事宜由豐城市人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市教體局、市人社局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0795-6609210(教體局)、6608797(人調(diào)辦)、6298581(人社局)。
附件:1.豐城市2021年選調(diào)本籍在外優(yōu)秀教師報(bào)名申請表
3.2021年選調(diào)本籍在外優(yōu)秀教師中符合綠色通道人員計(jì)分辦法
豐城市人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2021年5月26日
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